在职人员不少都要评职称，不仅要求我们满足一些必要条件，还要求进行论文的写作和发表，只有成功发表才可以评职称，那么是不是说不管什么职称的评审需要发表论文?其实并不是的。职称可以分为三个级别：初级职称、中级职称、高级职称，等级越高写作和发表的难度也就越大。

一、哪些职称的评审需要发表论文?

1、初级职称不要求发表论文

2、中级职称、高级职称需要发表论文，高级职称又分副高级和正高级。

二、发表论文需要注意哪些方面?

1.注意时间

不要耽误里递交材料的时间。一般学术期刊从投稿到出刊再到邮递杂志到手，之间需要1-2个月的时间。杂志一般为定期出刊，但不定期截稿，部分投稿较多的杂志，截稿会比出刊时间提前2-4个月。

2.鉴别杂志

非法的期刊杂志发表的论文无效。正规期刊当在国家新闻出版总署查询系统里可以查询到，凡查询不到的，均为非法期刊。作者选择杂志的时候，应当先在新闻出版总署的查询系统里查询后再决定，以防发表论文到非法期刊上而使论文发表无效。

3.控制字符数

杂志都有版面字符要求。第一次发表论文的作者，常不了解杂志的版面要求而使文章没有通过或多花很多冤枉钱。一般杂志一个版面字符数在2400-2800字符间，如果作者文章字符太多很容易遇到高昂的版面费。比如某杂志一个版面要求2500字符，而作者文章3000字符，多了500字符，但版面费用却要多加了一倍，需要付2个版面的费用，实在有点冤。而又有作者把文章写成10000多字或，不足2000字，这样的文章都不符合发表要求，常会被杂志社审核不通过。所以，发表论文，投稿前了解杂志的字符数要求是必要的。

4.论文写作应规范

论文要有标题，作者，作者单位，摘要，关键词，正文，参考文献(没有可无)等。论文内容要有论点，一些解题类，课堂备案类的文章是最不容易通过审核的。尤其文章含有过多专业公式或符号的，杂志往往考虑排版的问题而给予否定。

5.注明联系方式

让编辑能随时与你沟通。一般情况下，作者投稿需要说明自己的联系方式及通讯地址，这涉及到了杂志邮递，文章沟通等问题。这类联系方式内容是不会被刊登出来的，但必须要添加，一般都添加在文章的最后。

三、评审各级职称需要发表什么级别的期刊？

评职称必须要发表论文，这是大家都知道，但是职称是分等级的，有初级职称，中级职称，高级职称。期刊也是分等级有省级期刊，国家级期刊，核心级期刊。那么评什么样的职称需要在什么级别的期刊上发表论文才行?有一些作者朋友还是搞不清楚这个问题。

一般来说评初级职称和中级职称这两个难度不是很大，需要发表的论文发表在省级或者国家级的刊物就可以了，评高级职称才必须要发表在核心级的期刊上。当然如果有合适的刊物，发表在核心级别的期刊上也是可以的，除非是所在单位有必须的要求一定要发表在核心期刊上或者必须发表在某一本刊物上，否则马老师并不推荐直接发在核心期刊上这么做。

省级刊物和国家级刊物对评中级职称来说已经够用了，而且审稿周期来说相对也短，价钱也比较能在接受范围之内，而核心期刊审稿周期相对省级和国家级来说都是比较长的，价钱也是很贵的，从几千到上万不等，而且审稿严格发表困难等等其他因素，一般要发表核心期刊都是需要做好久的准备的，如果只是单纯的评中级职称的话还是推荐发表在省级刊物或者国家级刊物上。一来是审稿周期相对来说较短，即使准备不充分也没关系，二来价钱也便宜，会相应的节省一定的钱财。

关于评审各级职称哪些不需要发表期刊论文以及注意事项就介绍到这里了，如果有朋友需要南京期刊论文发表的，可以上豆腐网，我们代写代发论文，详情咨询豆腐网马老师（wx:njdouf)